لو عندكم خبرة في مبيعات الملابس وخدمة العملاء وبتدوروا على شركة وكيان تكبروا فيه، قدموا معانا كمسئولين مبيعات بفروعنا بالقاهرة والجيزة والمنصورة والاسكندرية وطنطاتفاصيل وظيفة سيلز داخل الفرعالمؤهل: لا يقل عن دبلومسنوات الخبرة: (1_3) فى مجال الملابسالسن: من 21-35 سنةالشيفتات متغيرة وكل شيفت مدته 9 ساعات - اول شيفت يبدأ الساعة 9 صباحاً وآخر شيفت بينتهي الساعة 11 مساءاًما تقدمه الشركةبيتم صرف عمولة على اي مبيعات بيتم تحقيقهاحافز اضافي بيعادل قيمة العمولة لو تم تحقيق التارجتبالاضافة إلى المرتب الثابت وبيتحدد بناءاً على نتيجة المقابلة الشخصيةبالاضافة لحافز لصاحب/ة اعلى مبيعات وصاحب/ة اعلى اداء في كل فرع شهرياً
Public work matters more than titles: a GitHub or portfolio the hiring manager can click through in under a minute usually beats an extra bullet on your CV.
Name the exact stack in your CV so a keyword screener + a skim-reader both find it — languages, frameworks, cloud, databases.
For interviews: expect a technical screen (coding or system design) before the on-site loop. Practice explaining trade-offs out loud, not just writing correct code.
For English-only teams verify your written English is sharp — most Egypt-based tech scaleups run interview loops entirely in English.